Ako nájsť prácu bez skúseností
Nedávny absolventi často čelia ťažkostiam pri hľadaní práce, ako pre mnoho pracovných miest dokonca nižšia úroveň trvať niekoľko rokov skúseností. Často si ľudia neuvedomujú, že takmer vždy majú potrebné skúsenosti a zručnosti, ktoré možno zakúpiť na pozície na čiastočný úväzok počas stáže alebo práce dobrovoľne. Ak nemáte potrebné skúsenosti, ale chcete nájsť prácu, mali by ste kompetentne využiť cenovo dostupnú profesionálnu a osobnú skúsenosť, demonštrovať svoje zručnosti a úspechy, ako aj naučiť sa hľadať prácu.
= Kroky
Metóda 1 z 3:
Nákup pracovných skúsenostíjeden. Staňte sa dobrovoľníkom v požadovanom priemysle. Ak sa vám nepodarí nájsť prácu v požadovanom priemysle kvôli nedostatku pracovnej skúsenosti, potom sa stať dobrovoľníkom. Pomôže vám získať skutočné skúsenosti a dôležité zručnosti.
- Napríklad, ak sa chcete stať sociálnym pracovníkom, potom pre začiatočníkov sa stanú dobrovoľníkom v útulku pre bezdomovcov alebo pomôcť potrebným.

2. Zníženie stáže. Neplatená a dokonca platená stáž - skvelý spôsob, ako získať užitočné skúsenosti, ak ste nový. Pozrite sa na možnosti stáže na oznámenia stránky a na stránkach spoločností.

3. Upravte kvalifikáciu. Ak si želáte písať knihy, zapojiť sa do filmov alebo interiérového dizajnu, vytvárať vzorky, ktoré možno zobraziť potenciálnym zákazníkom a zamestnávateľom. Napríklad, ak sa chcete stať spisovateľom, potom vytvoriť blog. Ukáže, že máte pravidelne skúsenosti s vytváraním textových materiálov.

4. Nájsť prácu na čiastočný úväzok. Ak nemôžete nájsť prácu v požadovanom priemysle, potom nájdete miesto s čiastočným zamestnaním. Zamestnávatelia často pripájajú dôležitosť niektorým z vašich skúseností, aj keď prvá práca s prácou na čiastočný úväzok. Ukazuje, že ste vyvinuli komunikačné zručnosti, zákaznícky servis a riešenia úloh.
Metóda 2 z 3:
Preukázať svoje zručnosti a úspechyjeden. Urobte zoznam všetkých vašich zručností. Zamestnávatelia platia toľko pozornosti na existenciu pracovných skúseností, pretože chcú sa uistiť, že žiadateľ bude schopný vyrovnať sa s úlohou. Výsledkom je jasný zoznam všetkých platných zručností, je mimoriadny význam. Zvážte takéto zručnosti:
- Počítače: Je dôležité, aby ste mohli pracovať s operačnými systémami systému Windows a Mac, vytlačte viac ako 60 slov za minútu, aby ste pochopili PowerPoint, iné programy balíkov spoločnosti Microsoft Office, zapojiť sa do webového programovania, blogu, práce s obsahovými systémami, databázami, databázami, Grafický dizajn a veľa iných.
- Komunikácia: Schopnosť vystupovať pred publikom, písať, učiť a počúvať tímovú prácu.
- Riešenie úloh a hľadanie informácií: Študenti a bloggeri majú poctené zručnosti vyhľadávania informácií, ktoré môžu byť pre spoločnosť. Zamestnanci s organizačnými zručnosťami sú tiež schopné efektívne riešiť problémy.
- Riadenie a sprievodca: Ak na vedomie pracovníkov, charitatívne alebo spoločné projekty s priateľmi, potom máte skúsenosti s rozvojom vodcovských zručností.

2. Posilniť skúsenosti. Samozrejme, že je veľmi dôležité si uvedomiť a pochopiť všetky zručnosti, ktoré ste získali v tomto čase, ale ešte dôležitejšie podporiť svoje skúsenosti s odbornou a dobrovoľníckou prácou. Ukážte potenciálny zamestnávateľ, ktorý ste už použili prístupné zručnosti v praxi.

3. Ukážte, ako sa použijú vaše zručnosti v tomto odvetví. Určite máte veľa zručností vďaka mimoškolským aktivitám, hoci spojenie medzi takýmito triedami a prácou vášho sna nie je vždy zrejmé. Máte napríklad záujem o futbal. To vám nezaručuje úspech v oblasti informačných technológií, ale ak vycvičíte futbalový tím alebo vytvoríte svoju vlastnú ligu, môžete sa pochváliť zručnosti skutočného vodcu.

4. Urobte zoznam vašich ocenení. Ocenenia a uznanie nám umožňujú váhať nejakému všeobecnému schváleniu vo vašom obnovení. Môžete napríklad špecifikovať, že ste usilovný pracovník. Dobrý dôkaz o vašich slovách bude udelený zamestnanec mesiaca v predchádzajúcej práci na čiastočný úväzok. Uveďte v súhrne všetky vaše úspechy, či už ide o odmenu lepšieho zamestnanca mesiaca, popredného asistenta predávajúceho alebo chválu dekana fakulty. Vaše ceny a písmená musia byť uvedené v obnovení, aby preukázali svoju výnimočnú etiku zamestnancov a zamestnanosti.
Metóda 3 z 3:
Naučte sa vyhľadať prácu správnejeden. Účinný zhrnutie. Pri hľadaní práce sa bude vyžadovať životopis s jasne uvedenými zručnosťami, ktoré môžu byť použiteľné v konkrétnom priemysle. Takže, v pracovnej skúsenosti, môžete zvážiť rôzne zručnosti. Napríklad špecifikujte komunikačné zručnosti a uveďte príklady podmienok a situácií, v ktorých ste takéto schopnosti získali v dôsledku inžinierstva, stáže a dobrovoľníckej práci.
- Vždy zmeňte zhrnutie a motivačný list v súlade so špecifickým pracovným miestom. Ukážte potenciálny zamestnávateľ, ktorý ste starostlivo študovali voľné miesto.
- Ak nie ste silní v znení alebo si nie ste istí, ako by mal váš životopis vyzerať, vždy môžete hľadať pomoc priateľovi! Môžete tiež nájsť vzorky na internete a doplňte svoj životopis v súlade so šablónou.

2. Vytvorenie užitočného datovania. Použite sociálne siete, ako je LinkedIn komunikovať a oboznámiť sa s rôznymi ľuďmi z konkrétnej sféry. Tiež navštevovať miestne voľné pracovné miesta a veľtrhy. Oboznáme sa o voľných pracovných miestach, pomáhajú získať dôležité zručnosti a odpovedať na vaše otázky o špecifikách priemyslu.

3. Zobraziť voľné pracovné miesta na internete. Použite služby ako AVITO.RU, Zarplata.Ru alebo unbo.RU Nájsť ponuky na prácu. Môžete hľadať prácu na konkrétnej pozícii av priemysle (napríklad vzdelávanie alebo reklama).

4. Opustiť aplikácie. Mnohé služby vám umožňujú odoslať žiadosť zamestnávateľovi priamo na stránke. Nechajte čo najviac aplikácií, aj keď nespĺňate všetky tieto voľné pracovné miesta. Napríklad vo vyhlásení existuje preferovaný pracovný zážitok z dvoch alebo troch rokov. Pravdepodobne spoločnosť zváži žiadateľov a menej skúseností.

päť. Pripravte sa na rozhovory. Ak chcete dokončiť rozhovor, je dôležité preskúmať informácie spoločnosti dobre. Ukážte si poznatkovú osobu nielen vo veciach tejto oblasti činnosti, ale aj vo veciach cieľov a cieľov spoločnosti. Vlak odpovedať na otázky s priateľom alebo príbuzným. Vďaka tomu sa naučíte s istotou formulovať svoje myšlienky nahlas a uvedomiť si, ako odpovedať na možné otázky.
Tipy
- Odošlite veľa aplikácií, aj keď nespĺňate všetky požiadavky. Vaše vedomosti, vzdelávanie a špecifické zručnosti vás môžu urobiť ideálnym kandidátom.